#142 | Malin Moezzi – integration, fördomsfri rekrytering, tester, psykologi och mycket mer

Hur rekryterar man fördomsfritt?

Malin Moezzi är legitimerad psykolog som föreläser och skriver om rekrytering, mångfald, inkludering, psykologi mm. Vi pratar om integration och hennes tid hos Migrationsverket, organisatorisk psykologi, tester för fördomsfri rekrytering, paralleller mellan rekrytering och dejting, äkta mångfald och mycket mer.

Följ Malins arbete via @malinmoezzi samt @jobbfestivalen på Instagram eller hitta henne på LinkedIn.

Notis: Vid ungefär 1:08 pratar Malin om “progressiva tester” men menade att säga “projektiva tester”.

Spotify: https://spotify.link/YX8j5zmskDb
Apple Podcasts: https://podcasts.apple.com/podcast/id1662594494
YouTube: https://youtu.be/rP6GIvXz8Qg

Prenumerera på https://aljosja.substack.com för att få notiser om nya avsnitt, samt på https://yoshisss.substack.com för att följa mitt skrivande.