Rohkaiseva puhe itsejohtajuudesta ja kysymysten kysymisestä
On tärkeää kysyä kysymyksiä itseltä ja muilta, ja kuunnella vastauksia. On tärkeä tiedostaa, että voimme ylittää arkisen järkeilyn rajat kuunnellessamme intuitiomme ääntä.
Kysymyksiä, jotka voivat auttaa eteenpäin:
- mitä kaikkia rajattomia mahdollisuuksia tässä tilanteessa on? Kun olemme vaikeassa tilanteessa, jossa on paljon stressiä ja pelkoa, se kapeuttaa ajatteluamme ja kykyä nähdä eri ratkaisuja ja mahdollisuuksia.
- miten voimme toimia toisin ja saada aikaan parempia tuloksia?
- mitä meidän tulee muuttaa strategiassamme, toiminnassamme, siinä mistä tilasta käsin me toimimme, läsnäolosta, tietoisuudesta, olemisen tilasta käsin vai pelkästään vaikka peloista käsin, mihin laitamme energiaamme?
- mitä kanssaihmiset tarvitsevat?
- miten saisimme uusia ihmisiä mukaan toimimaan aktiivisesti ja rakentavasti?
- miten voin inspiroida muitakin toimimaan kokonaan uudella tasolla?
- miten voimme yhdessä palvella tätä yhteisöä?
- mikä olisi oleellisin kysymys, joka edistäisi tätä tilannetta ja veisi tätä asiaa parhaiten eteenpäin?
Todella tärkeää, että tehdään yhteistyötä ja sisäistä omaa työtä. Päivittäinen toiminta, vahva sitoutuminen, joka hetki. Tarvitaan, että jokainen ottaa vastuuta.
Perustavanlaatuinen valinta, joka mahdollistaa todellisen johtajuuden kaikissa tilanteissa, on valinta palvella elämää.
Myös James Roguski sanoi näin viime WHO-illassamme: ”Paras tapa luoda kansanliike, on kysyä kysymyksiä ei niinkään tehdä väittämiä. Sen sijaan, että olettaisimme toisistamme kaikenlaista, kysytään kysymyksiä- sydämemme pohjasta, aidosti: Esimerkiksi ”Mitkä kolme asiaa ovat tärkeimpiä sinulle?” Ja sitten ole hiljaa, kuuntele. Siitä voi edetä. Tämä kysymys lähentää ihmisiä ja avaa siltoja. Ja nämä kolme asiaa ovat tärkeitä motivaattoreita ihmisille.
Emme voi käskeä ja kontrolloida toisiamme, jos toimimme sydämestä ja tärkeistä arvoista käsin, voimme antaa heille kuitenkin lahjan siitä, että olemme kiinnostuneita heistä ja välitämme heistä- ja voimme antaa heille tietoa. He voivat valita miten he reagoivat ja miten he toimivat tämän valossa.
Tieteellisiä linkkejä aiheeseen löydät täältä:
Ilkka Virolainen, Tietoinen johtaminen
https://www.adlibris.com/fi/kirja/tietoinen-johtaminen-9789522606280
-
3:57
Michael Heaver
16 hours agoEU Makes BIZARRE Threat Against UK
1.34K2 -
11:46
RealitySurvival
6 hours agoRussia Issues Dire Warning! Tac Nukes Are On The Table!
1.54K4 -
41:56
Kimberly Guilfoyle
1 day agoFrom the Courtroom to Campus, Left-Wing Corruption Spirals Out of Control, Live with Kash Patel & Eyal Yakoby | Ep. 123
60.8K73 -
LIVE
SNEAKO
3 hours agoSNEAKO X MYRON DESKTOP
9,782 watching -
2:25:29
Price of Reason
11 hours agoDisney TUMBLES, Gamers Win BIG, Superman DISAPPOINTS, NEW Game of Thrones Spinoff w/ Dreadroberts
9.16K -
LIVE
Jerry After Dark
8 hours agoJerry After Dark: Boston Jerathon
1,607 watching -
2:11:40
Kim Iversen
8 hours agoRUMBLE BAN ALERT: Russia Cracks down on Free Speech | Israel PISSES OFF Egypt and US After Rafah Border Seizure
53.2K113 -
LIVE
Akademiks
7 hours agoBreaking: Drake House Shot Up by Goons. Kendrick Lamar Got another Coming?? Drake finna SPIN BACK?
5,156 watching -
1:26:23
The Anthony Rogers Show
16 hours agoEpisode 306 - Theresa Cheung
29.5K3 -
1:25:45
Glenn Greenwald
9 hours agoTikTok Constitutionally Challenges Forced Sale, Lawmakers Exploit Holocaust to Feed Moral Panic over Antisemitism; PLUS: The Ozempic Craze with author Johann Hari | SYSTEM UPDATE #268
77.1K143